Q.子育て中だと正社員への転職は難しいでしょうか?女性向け転職Q&A

A.まずどのような働きかたができるか整理してみましょう。

子供がいる女性の正社員採用をためらう企業は確かにあるかと思います。
時短勤務やリモートワークなど柔軟な働き方に対応した企業も増えきたとはいえ、特に子供が小さい場合などは子供の体調不良など急に対応が必要となることもあります。
このようなことも踏まえ、まず、どのような働き方ができるのか、働ける時間、家族のサポートの有無、譲れない条件などを整理してみましょう。
自分ができる働き方を明確にした上で、企業探しをしていくとよいでしょう。