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アンケート求人一覧
再掲載掲載期間：2026年5月29日～2026年6月25日
- 年収：350万円〜
- 広島県広島市安芸区
- 健康保険,雇用保険,厚生年金保険,労災保険,通勤手当（上限3万円/月）,GLTD,確定拠出年金（401K）,65歳迄嘱託延長制度あり,新医療保険加入（会社負担）
再掲載掲載期間：2026年5月29日～2026年6月25日
- 月給：19万円～
- 広島県広島市西区観音新町
- 健康保険,雇用保険,厚生年金保険,労災保険,退職金制度,通勤手当,マイカー通勤可能
再掲載掲載期間：2026年5月29日～2026年6月25日
- 月給：21万円～
- 広島市西区商工センター内
- 【福利厚生】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金共済、団体生命保険、交通費手当（上限1万まで）、社有車で通勤可能、住宅手当、営業手当 家族手当
【休日詳細】
日祝祭日、土曜日は会社規定による、年間休日日数105日、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇
再掲載掲載期間：2026年5月29日～2026年6月25日
- 月給：22万円～
- 広島県広島市
- 【福利厚生】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、退職金制度、通勤手当（会社規定に基づき支給）、住宅手当、家族手当、財形貯蓄制度、従業員持株制度、産休・育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度(育児・介護勤務)、階層別研修、管理職研修等
【休日詳細】
週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇（入社時点14日 最高付与日数20日） ※年間休日120日
再掲載掲載期間：2026年5月29日～2026年6月25日
- 月給：24万円～
- 広島県広島市西区東観音町２番１５号
- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、資格手当、皆勤手当
【給与備考】
月額240,000円～270,000円
・通勤手当（上限15000円）
・昇給年１回 ※評価制度による
・賞与 ※業績により決算賞与あり
再掲載掲載期間：2026年5月29日～2026年6月25日
- 月給：19万円～
- 広島県 広島市西区 庚午中1-7-24
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、通勤手当、産休・育休制度、社員持株会、社内表彰制度、社内コンテスト
雇用延長制度あり(65歳まで)/社内保育園無料/当社運営のエニタイムフィットネス利用可能
再掲載掲載期間：2026年5月29日～2026年6月25日
- 年収：252万円〜252万円
- 広島県広島市中区立町
- 【福利厚生】
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、ノートPC貸与（規定あり）、健康サポート（定期健康診断・インフルエンザ予防接種全額負担・社内分煙）、社内図書館社内図書（保管されている図書は書き込みや付箋貼りが自由にＯＫ）、ランチ・ディナーミーティング（会社全額負担）、動画研修制度（随時内容更新で社員全員がノウハウの共有）
【休日詳細】
完全週休2日制（土日）、祝日休み、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給 【年間休日：127日（2022年度） 】
再掲載掲載期間：2026年5月29日～2026年6月25日
- 年収：300万円〜600万円
- 広島県広島市南区
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、通勤手当、セミナー参加、資格の受験や勉強のための書籍購入時、全額または一部負担、資格補助、ビジネス分野の外部研修、全社員社用PC・社用iphone貸出、出張手当、産休・育休制度、社内レクリエーション（クリスマスパーティー、全社懇親会等）、部活制度（映画部、英語部、 自転車部、リアル脱出ゲーム部等）、WELBOX、GLTD制度
再掲載掲載期間：2026年5月29日～2026年6月25日
- 年収：380万円〜500万円
- 広島市安佐南区
- 健康保険,雇用保険,厚生年金保険,労災保険,確定拠出年金制度（401K）,従業員持株会,財形,教育制度(新入社員研修、中堅社員研修、管理者研修、他、階層別教育、EQ研修他、各種テーマ別研修),育児・介護休職制度、育児・介護時短勤務制度,時間外勤務手当,通勤手当
掲載期間：2026年5月29日～2026年6月25日
- 月給：26万円～
- 広島支社：広島県広島市南区段原
- 【福利厚生】
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、退職金制度、通勤手当、家族手当
通勤手当：会社規定に基づき支給。車通勤可、無料駐車場有
家族手当：配偶者：1万円、子供1人につき3千円（第2子まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
・入社後1週間は福山本社にて研修、現場配属後は1～2カ月営業同行を中心とした研修を行います。
・定期的にメーカー研修がございます。
＜その他補足＞
■勤続表彰制度（5年毎、報奨?あり）
■社長賞制度（報奨金あり）
■慶弔見舞金制度
■産休・育休制度
■介護休暇制度
■社員旅行制度
■健康診断
■社割（シャンプーなどの当社取扱商品）
■貸与物：社用車、パソコン、iPhone貸与
【給与・賞与】
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：208,000円～240,000円
固定残業手当/月：52,000円～60,000円（固定残業時間31時間30分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
260,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は前職を考慮し、当社規定により決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月、12月） ※賞与想定 2～3.5ヶ月分（月給「基本給＋固定残業代」で計算）
【試用期間】
6ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。
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