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アンケート求人一覧
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：310万円〜650万円
- 広島市西区
- 【福利厚生】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、通勤手当、家族手当、住宅手当、マイカー通勤可（無料駐車場あり）
【休日詳細】
週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日日数105日
第2、4、5土曜休み、日曜、祝日、その他会社カレンダーによる ※早帰りデーあり
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 月給：23万円～
- 広島市中区
- 【福利厚生】
社会保険（健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）、深夜・休日勤務手当、追加割増手当、社員持株制度、育児休職制度、介護休職制度、看護休暇制度、退職金制度（退職一時金制度、フロンティア制度、キャリアアップ支援金制度）
【休日詳細】
土日、祝日、年末年始・夏季・GW・婚姻・産前産後・慶弔・忌引き・転勤休暇など※年次有給休暇：初年度 15日付与、以後毎年勤続数に応じた日数を付与（最大25日） 【年間休日145日】（会社休日140日+指定休5日）
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：260万円〜430万円
- 広島市南区、安佐南区、東広島市、山県郡(希望する勤務地にお合わせ致しますのでお気軽にご連絡ください。)
- 【福利厚生】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、財形貯蓄、退職金制度
【休日詳細】
週休2日制、第1・3土曜日、日曜、祝日、その他会社カレンダーによる ※年間休日101日
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：310万円〜500万円
- 広島県広島市中区
- 各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、ほか）
団体保険加入制度
自社レストラン利用補助制度（2万円/年）
奨学金返済支援制度（最大200万円を支給）
ベビーシッター補助制度 ※規定・審査あり
【各種制度】
各部門年間MVP表彰（最大賞金100万）
殿堂入り表彰
フリーエージェント制度（希望する部門に自ら直接交渉できる）
新規事業提案制度
フレックスキャリア制度（社員の雇用形態のまま、時間短縮をして就業できる）
副業制度 ※規定・審査あり
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：250万円〜350万円
- 広島県広島市南区
- 【福利厚生】
健康保険,雇用保険,厚生年金保険,労災保険,通勤手当（上限15,000円/月迄）,財形貯蓄,退職金制度（勤続1年以上）,退職金共済,マイカー通勤可（無料駐車場あり）
【休日詳細】
日祝 他（会社カレンダーによる） ※年間休日数105日
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：340万円〜450万円
- 広島県広島市西区
- 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、決算賞与制度あり、業務用スマホ貸与、ノートパソコン貸与、子育て手当、出産祝金、確定拠出年金（401k）、定年積立金補助制度（月額最高1万5000円まで補助）、退職金制度、資格取得支援制度、年間表彰制度（海外研修旅行など）、人間ドック補助制度（35歳以上）
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：300万円〜600万円
- 広島県広島市南区
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、通勤手当、セミナー参加、資格の受験や勉強のための書籍購入時、全額または一部負担、資格補助、ビジネス分野の外部研修、全社員社用PC・社用iphone貸出、出張手当、産休・育休制度、社内レクリエーション（クリスマスパーティー、全社懇親会等）、部活制度（映画部、英語部、 自転車部、リアル脱出ゲーム部等）、WELBOX、GLTD制度
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 月給：21万円～
- 広島市南区
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度、通勤手当（20,000円/月迄）、再雇用制度
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：330万円〜400万円
- 広島県広島市東区
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、通勤手当（15,000円/月）、財形貯蓄、社員旅行、年間予算達成祝賀会
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：490万円〜630万円
- 広島市中区、南区、安佐南区、安芸郡府中町
- 【福利厚生】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、通勤交通費（全額）、家族手当
【休日詳細】
完全週休二日制（シフト制）※土日祝は基本出勤（大型連休含む）※2連休も相談可能
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の日数となります）
夏季休暇（3日）、冬季休暇（3日）、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、年間休日110日
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