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店舗運営職（セルフ式コーヒーショップリーディングカンパニー）
[販売・ショップスタッフ / 中区、東区、南区、西区、安佐南区、安佐北区、安芸区、佐伯区 / 年収：300万円〜400万円]
再掲載掲載期間：2026年1月15日～2026年2月9日
- 年収：300万円〜400万円
- 広島県内各店舗
- 【福利厚生】
社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)、交通費全額支給、時間外手当、役職・職種手当、退職金制度（3年以上勤務者が対象）、社員割引制度、社員持株制度、保養所、各種表彰制度（年間表彰、月間表彰）、各種研修制度、コーヒー資格取得・各種通信講座の費用を30％以上補償する制度
【休日詳細】
週休2日制（ローテーション制、月8日～12日休）、リフレッシュ休暇（最大連続9日）、年次有給休暇（年10日～40日）、年末年始休暇（4日）、慶弔休暇、育児休暇 ※年間休日120日
経験者MRの募集 〔研修充実・勤務地考慮〕
[その他専門職 / 中区、東区、南区、西区、安佐南区、安佐北区、安芸区、佐伯区、大竹市、廿日市市、江田島市、呉市、東広島市、竹原市、三原市、尾道市、福山市、府中市、庄原市、三次市、安芸高田市、安芸郡、神石郡、世羅郡、豊田郡、山県郡 / 年収：520万円〜760万円]
求人管理番号：KKC-100138
再掲載掲載期間：2026年1月15日～2026年2月9日
- 年収：520万円〜760万円
- 広島県
- 【福利厚生】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、営業日当、赴任時手当、転勤住宅手当、単身赴任手当、各種研修制度、勤続表彰制度、団体傷害保険
【休日詳細】
完全週休2日、土日／祝日、夏季休暇、冬季休暇、年次有給休暇：初年度10日付与（入社3ヶ月後に5日、6ヶ月後に5日）、慶弔休暇、疾病休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 ※年間休日120日以上
ITエンジニア（エンジニアアウトソーシング企業） 〔未経験者歓迎・年間休日120日以上〕
[SE（システムエンジニア）・プログラマー・エンジニア / 中区、東区、南区、西区、安佐南区、安佐北区、安芸区、佐伯区 / 月給：19万円～]
求人管理番号：KKC-101351
再掲載掲載期間：2026年1月15日～2026年2月9日
- 月給：19万円～
- 広島市
- 【福利厚生】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、残業代全額支給、交通費、資格支援制度、e-learning、資格取得祝金あり（最大10万円）、親会社の持株会制度、確定拠出年金制度、健康保険組合のサービス利用／TJK、ベネフィットステーション、サークル活動、受動喫煙対策あり（禁煙）、転居支援制度、独身・家族寮 など
【休日詳細】
週休2日制、祝日、有給休暇：10日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇、骨髄ドナー休暇、年間休日122日
再掲載掲載期間：2026年1月15日～2026年2月9日
- 年収：350万円〜550万円
- 広島県広島市中区
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、通勤手当（上限50,000円／月）、都市手当、管理職手当、営業手当、退職金制度、確定拠出年金制度、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）加入、各種クラブ活動あり（野球、フットサル、ゴルフ、華道）、教育制度、資格取得援助制度
システムエンジニア（自社内開発9割／ソフトウェア受託開発／パッケージソフト開発）
[SE（システムエンジニア）・プログラマー・エンジニア / 南区 / 年収：280万円〜480万円]
求人管理番号：KKC-21851
再掲載掲載期間：2026年1月15日～2026年2月9日
- 年収：280万円〜480万円
- 広島県広島市南区
- 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険,退職金制度,通勤手当(70,000円迄),住居手当(独身20,000円、有配偶者30,000円),役職手当,赴任手当,定期健康診断,社内旅行,生命保険加入,再雇用制度
再掲載掲載期間：2026年1月15日～2026年2月9日
- 年収：350万円〜
- 広島県広島市安芸区
- 健康保険,雇用保険,厚生年金保険,労災保険,通勤手当（上限3万円/月）,GLTD,確定拠出年金（401K）,65歳迄嘱託延長制度あり,新医療保険加入（会社負担）
再掲載掲載期間：2026年1月15日～2026年2月9日
- 年収：300万円〜500万円
- 広島県広島市西区
- 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、団体保険加入制度、交通費（月3万円まで）、全国勤務手当（月1万円 ※対象者に限る）、職責手当（月5000円）、役職手当、月間目標達成手当、時間外手当（固定残業代超過分も全額支給）、勤務エリア限定制度、フレックスキャリア制度（正社員のまま、時短勤務ができる制度）、パラノバ（副業を認める制度）※規定・審査あり、育児時短制度、ノバキッズ（ベビーシッター費用補助制度）※規定・審査あり、子育てポータルサイト『Succu!!』（社内情報や育児に係る情報提供等を行うポータルサイト）、育児休業中の面談制度、年間MVP表彰（各種職種ごとの最優秀社員を表彰。賞金最大100万円を支給）、殿堂入り制度、ベストプラクティス（優良事例を社員総会で表彰）、ノバレーゼコンテスト
フリーエージェント制度（希望する部署に対して、異動の直接交渉ができる制度）、新規事業提案制度、コンクール支援制度、ノバボイス（業務改善や商品企画、新サービスの提案などをつでも発信できる仕組み)、自己申告制度（今後の希望業務や部署があるかなどを申告できる仕組み）、ソムリエ資格取得支援制度、社員総会、勤続10周年記念 海外旅行、社内レストラン利用補助制度（年間2万円）、奨学金返済支援制度（奨学金の返済資金として最大200万円を支給する制度）、アルムナイ採用（再雇用制度）
開発エンジニア／未経験の方歓迎（アプリケーション開発・ソフトウェアテスト企業）
[SE（システムエンジニア）・プログラマー・エンジニア / 中区 / 年収：350万円〜400万円]
求人管理番号：KKC-21786
再掲載掲載期間：2026年1月15日～2026年2月9日
- 年収：350万円〜400万円
- 広島県広島市中区
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、役職手当、家族手当、ポテンシャル手当、技能手当、資格手当、在宅勤務手当、JISEDAI手当（住宅補助）、会員制福利厚生サービス利用可、社員持株会制度、確定拠出型年金制度、社内表彰制度、出産お祝い金、慶弔見舞金、インフルエンザ予防接種 受診料補助（本人、家族）、各種資格報奨金制度、各種イベント、社内サークル活動
再掲載掲載期間：2026年1月15日～2026年2月9日
- 月給：22万円～
- 広島市西区
- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、通勤手当（50000円まで/月）、退職金制度、財形貯蓄、保養施設・介護支援制度、車両購入支援制度、持家・リフォーム支援制度
ホテル支配人・副支配人〔学歴不問 / 未経験OK / おふたりでの応募が必須〕
[ホテルフロント・客室係・コンシェルジュ / 中区 / 年収：1,100万円〜1,100万円]
求人管理番号：KKC-33434
再掲載掲載期間：2026年1月15日～2026年2月9日
- 年収：1,100万円〜1,100万円
- 広島市中区
- 【福利厚生】
住居完備（1LDKで、家賃などは当社負担。バス・トイレ・エアコン完備）、社内表彰制度年2回
【休日詳細】
原則自由
※お休みは自由に調整可能です
【勤務時間】
原則自由
※ご自身でシフトを決定。自由に調整可能です。
※チェックイン終了後のお客様の問い合わせ業務に関しては、当社本部の夜間対応センターが対応します（緊急時を除く）。
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