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再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：300万円〜600万円
- 広島県広島市南区
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、通勤手当、セミナー参加、資格の受験や勉強のための書籍購入時、全額または一部負担、資格補助、ビジネス分野の外部研修、全社員社用PC・社用iphone貸出、出張手当、産休・育休制度、社内レクリエーション（クリスマスパーティー、全社懇親会等）、部活制度（映画部、英語部、 自転車部、リアル脱出ゲーム部等）、WELBOX、GLTD制度
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：300万円〜600万円
- 広島県広島市南区
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、通勤手当、セミナー参加、資格の受験や勉強のための書籍購入時、全額または一部負担、資格補助、ビジネス分野の外部研修、全社員社用PC・社用iphone貸出、出張手当、産休・育休制度、社内レクリエーション（クリスマスパーティー、全社懇親会等）、部活制度（映画部、英語部、 自転車部、リアル脱出ゲーム部等）、WELBOX、GLTD制度
【年齢条件変更！】オフィスワーク 〔未経験者歓迎・事務職〕定員に達した時点で応募終了！
[一般事務 / 中区、東区、南区、西区、安佐南区、安佐北区、安芸区、佐伯区、大竹市、廿日市市、江田島市、呉市、東広島市、竹原市、三原市、尾道市、福山市、府中市、庄原市、三次市、安芸高田市、安芸郡、神石郡、世羅郡、豊田郡、山県郡 / 月給：17万円～]
求人管理番号：KKC-16096
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 月給：17万円～
- 自宅から公共交通機関で90分以内の範囲(自宅付近に派遣労働先がない場合の目安が90分です。平均すると通勤時間は60分前後が多いです。)
- 【福利厚生】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、任意加入型団体保険制度有（リクルートグループ団体保険）、産休・育休制度、時短制度、メンタルヘルスケアサービス、提携施設割引
【休日詳細】
・年間休日125日
・完全週休2日制（土・日）、祝日※配属先により異なる
・夏季、年末年始、有給、慶弔
・有給休暇：入社初年度より付与※日数は入社時期により異なる
・産前・産後休暇、育児・介護休暇、時短制度
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 月給：20万円～
- 引野町
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金（勤続2年以上）、従業員持株会制度、通勤手当(実費支給（5,000円～30,000円／月)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)、マイカー通勤可、財形貯蓄制度、育児に伴う就業時間短縮制度、定期健康診断、貸付金制度、慶弔見舞金、クラブ活動、レクリエーション（社内交流会など）
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 月給：24万円～
- 広島県広島市西区東観音町２番１５号
- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、資格手当、皆勤手当
【給与備考】
月額240,000円～270,000円
・通勤手当（上限15000円）
・昇給年１回 ※評価制度による
・賞与 ※業績により決算賞与あり
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 月給：19万円～
- 広島市中区
- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、交通費上限 25,000円
厚生年金、退職金
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：420万円〜800万円
- 広島県東広島市
- 健康保険,雇用保険,厚生年金保険,労災保険,通勤手当,住宅手当,家族手当,時間外手当,退職金,財形貯蓄,車両購入補助,リフレッシュ休暇,介護休業,育児休業,クラブ活動,給食補助,在宅・時短勤務制度,マイカー通勤可
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：350万円〜400万円
- 広島県広島市中区立町2-4
■各種社会保険完備
■交通費支給(月3万円)
■研修無料
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■時間外手当
■賞与2回（6月・12月）
■昇給1回
■役職手当
■カウンセラー手当
■インセンティブ制度
■社員旅行
■各種懇親会
■制服・ユニフォームあり
■社割制度あり
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 年収：320万円〜560万円
- 広島県東広島市
- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、車通勤可、住宅手当 、資格手当、通勤手当、時間外手当、扶養手当、役職手当
営業報奨金、年間褒章金
再掲載掲載期間：2026年7月24日～2026年8月20日
- 月給：21万円～
- 広島県広島市安佐南区祇園
- 健康保険・雇用保険・厚生年金保険・労災保険
確定拠出年金制度（401K）
従業員持株会
財形
教育制度(新入社員研修
中堅社員研修、管理者研修 他
階層別教育、EQ研修他、各種テーマ別研修)
育児・介護休職制度
育児・介護時短勤務制度
時間外勤務手当
通勤手当（上限50,000円/⽉）
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