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アンケート求人一覧
再掲載掲載期間：2026年8月21日～2026年9月17日
- 年収：300万円〜500万円
- 広島県東広島市
- 健康保険,雇用保険,厚生年金保険,労災保険,通勤手当,住宅手当,家族手当,時間外手当,退職金,財形貯蓄,車両購入補助,リフレッシュ休暇,介護休業,育児休業,クラブ活動,給食補助,在宅・時短勤務制度,マイカー通勤可
店舗運営職（セルフ式コーヒーショップリーディングカンパニー）
[販売・ショップスタッフ / 中区、東区、南区、西区、安佐南区、安佐北区、安芸区、佐伯区 / 年収：300万円〜400万円]
再掲載掲載期間：2026年8月21日～2026年9月17日
- 年収：300万円〜400万円
- 広島県内各店舗
- 【福利厚生】
社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)、交通費全額支給、時間外手当、役職・職種手当、退職金制度（3年以上勤務者が対象）、社員割引制度、社員持株制度、保養所、各種表彰制度（年間表彰、月間表彰）、各種研修制度、コーヒー資格取得・各種通信講座の費用を30％以上補償する制度
【休日詳細】
週休2日制（ローテーション制、月8日～12日休）、リフレッシュ休暇（最大連続9日）、年次有給休暇（年10日～40日）、年末年始休暇（4日）、慶弔休暇、育児休暇 ※年間休日120日
再掲載掲載期間：2026年8月21日～2026年9月17日
- 月給：22万円～
- 広島オフィス管轄の当社提携の医療機関および弊社広島オフィス
※担当して頂く医療機関は、ご自宅からの通勤時間も考慮させて頂きます。
広島オフィス：広島県広島市西区横川町
- 【福利厚生】
厚生年金、健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険、退職金制度あり（正社員のみ）、交通費、時短勤務制度、健康保険組合契約の保養施設やスポーツ施設の利用可、産前産後・育児休業制度、介護休業制度
【給与備考】
初年度 想定年収: 442～564万円(月給・賞与制)
※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。
別途、通勤交通費支給(月上限50,000円)
月額には30時間/月の業務手当(みなし時間外)(定額)を含みます。
時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。
昇給 年１回
昇給については前年度の評価実績に基づいて（昇給、減給）決定致します。
賞与 年2回（12月（上期評価）、6月（下期評価））
実績：全社平均基本給×4ヶ月
※業績や評価により変動
※賞与月数4.0ヶ月は全社平均値となります。
ご入社初年度に関しましては、ご入社後に導入研修期間等もあり、
業績評価が評価基準まで達しない場合があり、賞与月数が全社平均値を下回ります。
【試用期間】
3ヶ月間※OJT期間中（原則入社後2ヶ月）は、職務手当(20,000円/月)は支給されません。
再掲載掲載期間：2026年8月21日～2026年9月17日
- 月給：25万円～
- 広島県広島市【西区】または広島県広島市【東区】
- 各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、ほか）
団体保険加入制度
自社レストラン利用補助制度（2万円/年）
【その他制度】
各部門年間MVP表彰（最大賞金100万）
殿堂入り表彰
フリーエージェント制度（希望する部門に自ら直接交渉できる）
新規事業提案制度
フレックスキャリア制度（社員の雇用形態のまま、時間短縮をして就業できる）
副業制度 ※規定・審査あり
再掲載掲載期間：2026年8月21日～2026年9月17日
- 月給：21万円～
- 広島県広島市西区商工センター
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：5万円を上限に支給
寮社宅：借上住宅制度あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
各種教育制度有り
＜その他補足＞
■社員持株制度
■福利厚生倶楽部
■GLTD保険
■表彰制度
■社員買物割引（ゆめタウン、ゆめマート利用時）
■役職手当、資格手当、昼食手当
■結婚祝金・出産祝金
■奨学手当
■産休、育児、介護休業制度 など
再掲載掲載期間：2026年8月21日～2026年9月17日
- 月給：35万円～
- 広島県呉市光町
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険、通勤手当（マイカー通勤可）、時間外手当
再掲載掲載期間：2026年8月21日～2026年9月17日
- 月給：22万円～
- 広島市東区光町
- 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、交通費支給、退職金（勤続1年以上）、家族手当、住宅手当、公的資格取得補助金、合格報奨金（2級建築施工管理技士など）、通信教育講座受講補助、契約保養所利用、スープ・カフェコーナー（無料）
【休日詳細】
完全週休2日制、土日祝日休み、年末年始休暇、GW休暇、長期休暇（9連休以上可能）、慶弔休暇、有給休暇、有休促進制度（記念日・誕生日休暇、時間単位有休）、リフレッシュ休暇、年間休日123日
再掲載掲載期間：2026年8月21日～2026年9月17日
- 月給：23万円～
- 広島県福⼭市新市町
- 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険,通勤手当（月3万円まで）,役職手当,家族手当,時間外手当,赴任地手当,借り上げ社宅制度,報奨制度,退職金制度（勤続3年以上）,育児・介護休暇制度,社内外研修,通信教育奨励（受講料の補助）,健康診断,財形貯蓄,社員旅行（2年に1回）,受動喫煙対策あり
再掲載掲載期間：2026年8月21日～2026年9月17日
- 月給：24万円～
- 広島市中区
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、通勤手当 実費、住宅手当 単身者上限4万1千円、扶養者有者上限6万1千円、家族手当 子5,000円、残業手当、財形貯蓄、確定拠出年金401k、社員持株会制度、育児休暇制度、介護休職制度、借り上げ社宅制度
再掲載掲載期間：2026年8月21日～2026年9月17日
- 年収：350万円〜600万円
- 広島県福山市
- 【福利厚生】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、通勤手当（実費支給（上限1万円））、家族手当、資格手当（月～5万円）、役付手当、退職金共済加入（勤続3年以上）、制服・安全靴・携帯電話・社有車・パソコン貸与、親睦委員会主催親睦会、研修委員会主催社内勉強会、英会話教室、誕生日プレゼント、提案賞・褒められ賞表彰
【休日詳細】
月に2、3回の土曜休、日曜、祝日、年末年始休暇（6日）、お盆休暇（4～5日）、年次有給休暇（10～20日、半日単位での取得も可）※会社カレンダーによる 年間休日110日
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