会員登録（無料）
ログイン
マイページ
ログアウト
アンケート求人一覧
再掲載掲載期間：2026年4月7日～2026年4月30日
- 年収：350万円〜500万円
- 広島県広島市東区矢賀
- 【福利厚生】
健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険,退職金制度,通勤手当,財形貯蓄,育児・介護休業制度,社員旅行,年間予算達成祝賀会 など
【休日詳細】
シフト制（1年単位の変形労働時間制を採用。基本的には土、日、祝日が休暇、企業カレンダーによります）,休日日数106日,有給休暇10日～20日,慶弔など
再掲載掲載期間：2026年4月7日～2026年4月30日
- 年収：320万円〜450万円
- 広島県広島市中区
- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、従業員割引制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、メンタルヘルスサポート制度、時短勤務制度、保養所、時間外手当、家族・扶養手当、住宅手当・家賃補助、店舗運営手当、役職手当
再掲載掲載期間：2026年4月7日～2026年4月30日
- 月給：30万円～
- 広島県広島市中区
- 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、通勤手当(上限：25,000円／月)、家族手当(配偶者10,000円、その他扶養3,000円／2人まで)、住宅手当(扶養有10,000円、扶養無3,000円)、従業員割引制度、勤続表彰制度、食事代補助、定期健康診断
再掲載掲載期間：2026年4月7日～2026年4月30日
- 年収：300万円〜350万円
- 広島県広島市安佐南区
- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、時間外手当、子供手当、マイカー通勤（駐車場あり）
再掲載掲載期間：2026年4月7日～2026年4月30日
- 年収：330万円〜560万円
- 広島市、東広島市、福山市
- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、車通勤可、住宅手当 、資格手当、通勤手当、時間外手当、扶養手当、役職手当、資格手当、営業報奨金、年間褒章金、財形貯蓄制度、社員持家優遇制度、退職金制度
再掲載掲載期間：2026年4月7日～2026年4月30日
- 月給：23万円～
- 広島市中区
- 【福利厚生】
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、各種インセンティブ、ノートPC貸与（規定あり）、健康サポート（定期健康診断・インフルエンザ予防接種全額負担・社内分煙）、ストックオプション制度（業績連動・貢献度に応じて）、社内図書館社内図書（保管されている図書は書き込みや付箋貼りが自由にＯＫ）、ランチ・ディナーミーティング（会社全額負担）、動画研修制度（随時内容更新で社員全員がノウハウの共有）
【休日詳細】
週休2日制（日曜＋隔週土曜）、祝日休み、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 【年間休日：105日（2020年度）】
【PL/PM】インフラエンジニア（急成長ITコンサルティング企業）
[SE（システムエンジニア）・プログラマー・エンジニア / 南区 / 年収：500万円〜900万円]
求人管理番号：KKC-22045
再掲載掲載期間：2026年4月7日～2026年4月30日
- 年収：500万円〜900万円
- 広島県広島市南区
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、通勤手当、セミナー参加、資格の受験や勉強のための書籍購入時、全額または一部負担、資格補助、ビジネス分野の外部研修、全社員社用PC・社用iphone貸出、出張手当、産休・育休制度、社内レクリエーション（クリスマスパーティー、全社懇親会等）、部活制度（映画部、英語部、 自転車部、リアル脱出ゲーム部等）、WELBOX、GLTD制度
再掲載掲載期間：2026年4月7日～2026年4月30日
- 年収：350万円〜550万円
- 広島県安芸郡海田町
- 健康保険,雇用保険,厚生年金保険,労災保険,通勤手当（月額5万円まで）,役職手当、家族手当、残業手当,退職金制度、DC(確定拠出年金)制度、ワンルーム独身寮、企業内保育所、社員食堂、育児短時間勤務制度
再掲載掲載期間：2026年4月7日～2026年4月30日
- 年収：300万円〜500万円
- 広島県福山市
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金（勤続2年以上）、従業員持株会制度、通勤手当(実費支給（5,000円～20,000円／月）)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)、マイカー通勤可、財形貯蓄制度、育児に伴う就業時間短縮制度、定期健康診断、貸付金制度、慶弔見舞金、クラブ活動、レクリエーション（社内交流会など）
再掲載掲載期間：2026年4月7日～2026年4月30日
- 年収：450万円〜600万円
- 広島県広島市
- 健康保険、社会保険、厚生年金、労災保険、グループ会社健保組合福利厚生制度利用可能、退職金制度、従業員持株会制度、介護支援制度（時短勤務）、育児支援制度：ケアリーブ制度（1時間単位で取得できる有給休暇制度／毎月1日に8時間分）、ケアフレックス、時短勤務制度（適用条件あり）、時差通勤、在宅勤務制度、各種提携保養所、財形貯蓄制度、社員持株会、企業型確定拠出年金
検索条件を変更
検討中