求人一覧
再掲載掲載期間:2026年6月26日~2026年7月23日

- 月給:23万円~

- 広島県広島市安佐南区

- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、通勤手当、家族手当、住宅手当、企業年金制度、団体生命保険
マイカー通勤可(通勤にかかる高速費用の補助あり・無料駐車場有り)、資格補助制度(表彰金)
再掲載掲載期間:2026年6月26日~2026年7月23日

- 年収:408万円〜448万円

- 広島県 広島市西区 庚午中1-7-24

- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限20,000円/月※同社規定による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■社内勉強会(月1回)
<その他補足>
■PC、社用携帯貸与・社用車あり
■社員向け保育園実質無料
■フィットネスジム利用無料(同居家族含む)
■産休・育休制度
■社員持株会
■社内表彰制度
■GLTD制度(団体長期障害所得補償制度)
■GPA Pro(業務災害安心総合保険)
■積立有休制度
■介護の為の週休3日制度
■介護休業補償制度
■子の看護休暇(中学校入学まで)
再掲載掲載期間:2026年6月26日~2026年7月23日

- 年収:350万円〜600万円

- 広島県福山市

- 【福利厚生】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、通勤手当(実費支給(上限1万円))、家族手当、資格手当(月~5万円)、役付手当、退職金共済加入(勤続3年以上)、制服・安全靴・携帯電話・社有車・パソコン貸与、親睦委員会主催親睦会、研修委員会主催社内勉強会、英会話教室、誕生日プレゼント、提案賞・褒められ賞表彰
【休日詳細】
月に2、3回の土曜休、日曜、祝日、年末年始休暇(6日)、お盆休暇(4~5日)、年次有給休暇(10~20日、半日単位での取得も可)※会社カレンダーによる 年間休日110日
再掲載掲載期間:2026年6月26日~2026年7月23日

- 年収:450万円〜500万円

- 広島広島市佐伯区

- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、通勤手当(15,000円/月)、財形貯蓄、社員旅行、年間予算達成祝賀会
再掲載掲載期間:2026年6月26日~2026年7月23日

- 月給:22万円~

- 広島市西区

- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、通勤手当(50000円まで/月)、退職金制度、財形貯蓄、保養施設・介護支援制度、車両購入支援制度、持家・リフォーム支援制度
再掲載掲載期間:2026年6月26日~2026年7月23日

- 年収:330万円〜560万円

- 広島市、東広島市、福山市

- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、車通勤可、住宅手当 、資格手当、通勤手当、時間外手当、扶養手当、役職手当、資格手当、営業報奨金、年間褒章金、財形貯蓄制度、社員持家優遇制度、退職金制度
再掲載掲載期間:2026年6月26日~2026年7月23日

- 月給:20万円~

- 広島県呉市近郊

- 健康保険,雇用保険,厚生年金保険,労災保険,財形貯蓄,通勤手当(19,300円/月迄),退職金制度(勤続3年以上),資格手当
再掲載掲載期間:2026年6月26日~2026年7月23日

- 年収:250万円〜350万円

- 広島県広島市安芸区

- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、通勤手当(15,000円/月)、財形貯蓄、社員旅行、年間予算達成祝賀会
再掲載掲載期間:2026年6月26日~2026年7月23日

- 月給:23万円~

- 広島県福⼭市新市町

- 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険,通勤手当(月3万円まで),役職手当,家族手当,時間外手当,赴任地手当,借り上げ社宅制度,報奨制度,退職金制度(勤続3年以上),育児・介護休暇制度,社内外研修,通信教育奨励(受講料の補助),健康診断,財形貯蓄,社員旅行(2年に1回),受動喫煙対策あり
施工管理 〔未経験者積極採用・年間休日120日〕
[建築・設計・製造系関連職 / 中区、東区、南区、西区、安佐南区、安佐北区、安芸区、佐伯区 / 月給:23万円~]
求人管理番号:KKC-101347
再掲載掲載期間:2026年6月26日~2026年7月23日

- 月給:23万円~

- 広島市

- 【福利厚生】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災、残業手当(100%支給)、傷害保険、家族手当、配属手当、報奨金(営業協力インセンティブなど)、社員紹介制度、持株会、前払い制度、社内イベント、資格取得支援、キャリアパートナー制度、研修制度など
【休日詳細】
完全週休2日制(土日)※プロジェクトにより異なる、祝日休み、5日以上の連続休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇※取得実績あり、産前、産後休暇※取得実績あり、育児休暇 など
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