求人一覧
再掲載掲載期間:2026年9月18日~2026年10月15日

- 月給:19万円~

- 広島県 広島市西区 庚午中1-7-24

- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、通勤手当、産休・育休制度、社員持株会、社内表彰制度、社内コンテスト
雇用延長制度あり(65歳まで)/社内保育園無料/当社運営のエニタイムフィットネス利用可能
再掲載掲載期間:2026年9月18日~2026年10月15日

- 年収:450万円〜600万円

- 広島県広島市

- 健康保険、社会保険、厚生年金、労災保険、グループ会社健保組合福利厚生制度利用可能、退職金制度、従業員持株会制度、介護支援制度(時短勤務)、育児支援制度:ケアリーブ制度(1時間単位で取得できる有給休暇制度/毎月1日に8時間分)、ケアフレックス、時短勤務制度(適用条件あり)、時差通勤、在宅勤務制度、各種提携保養所、財形貯蓄制度、社員持株会、企業型確定拠出年金
再掲載掲載期間:2026年9月18日~2026年10月15日

- 年収:420万円〜800万円

- 広島県東広島市

- 健康保険,雇用保険,厚生年金保険,労災保険,通勤手当,住宅手当,家族手当,時間外手当,退職金,財形貯蓄,車両購入補助,リフレッシュ休暇,介護休業,育児休業,クラブ活動,給食補助,在宅・時短勤務制度,マイカー通勤可
再掲載掲載期間:2026年9月18日~2026年10月15日

- 年収:440万円〜540万円

- 広島市中区

- 【福利厚生】
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、通勤手当(全額)、扶養家族手当、住宅手当、残業手当、財形貯蓄制度、退職金制度(確定拠出年金)
【休日詳細】
水曜日を含む週2日(シフト制)、年末年始休暇、有給休暇(年20日付与。本採用後、入社日により按分。一日/半日/時間単位取得可)、慶弔休暇、産休育児休暇、子の看護休暇(1人あたり5日 ※小学校入学前)、介護休暇(1人あたり5日)年間休日数:120日
再掲載掲載期間:2026年9月18日~2026年10月15日

- 月給:24万円~

- 広島県広島市西区東観音町2番15号

- 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、資格手当、皆勤手当
【給与備考】
月額240,000円~270,000円
・通勤手当(上限15000円)
・昇給年1回 ※評価制度による
・賞与 ※業績により決算賞与あり
再掲載掲載期間:2026年9月18日~2026年10月15日

- 年収:470万円〜500万円

- 広島市南区稲荷町

- 【福利厚生】
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,交通費(全額支給),社内保育室有,退職金制度,社長表彰制度(報奨金制度)
【休日詳細】
完全週休2日(土日)、祝日、GW、夏季、年末年始、慶弔、有給、育児・介護休業制度 年間休日120日以上
再掲載掲載期間:2026年9月18日~2026年10月15日

- 月給:25万円~

- 広島市安佐南区

- 【福利厚生】
健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険,交通費(25,000円迄),残業手当,営業交通費,役職手当,時間外手当(超過分),健康診断,営業車支給,携帯・ノートPC支給,マイカー・バイク通勤可,入社後研修制度有り,産休・育休制度,資格取得支援
【休日詳細】
週休2日制(隔週で土曜日出勤あり)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※休日出勤時は代休有り 年間休日115日(2020年4月より)
再掲載掲載期間:2026年9月18日~2026年10月15日

- 月給:22万円~

- 本社 広島県広島市中区銀山町

- 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険,通勤手当(全額),退職金,再雇用制度,育児休暇,産前産後休暇,時短勤務 他
<給与補足>
固定残業手当:35,100円~47,800円(定額残業代支給20時間分)※超過分別途支給
昇給1回、 賞与2回(7月・12月※会社業績による)
<定年>
60歳
再掲載掲載期間:2026年9月18日~2026年10月15日

- 月給:20万円~

- 広島市西区

- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当(20,000円/月)、子供手当(1人につき5,000円)、時間外手当、再雇用制度あり(65歳迄)、マイカー通勤可
【PL/PM】アプリ ケーション開発エンジニア(急成長ITコンサルティング企業)
[SE(システムエンジニア)・プログラマー・エンジニア / 南区 / 年収:500万円〜900万円]
求人管理番号:KKC-22044
再掲載掲載期間:2026年9月18日~2026年10月15日

- 年収:500万円〜900万円

- 広島県広島市南区

- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、通勤手当、セミナー参加、資格の受験や勉強のための書籍購入時、全額または一部負担、資格補助、ビジネス分野の外部研修、全社員社用PC・社用iphone貸出、出張手当、産休・育休制度、社内レクリエーション(クリスマスパーティー、全社懇親会等)、部活制度(映画部、英語部、 自転車部、リアル脱出ゲーム部等)、WELBOX、GLTD制度
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